开发区召开“机关作风建设提升年”活动推进会

为深入贯彻落实市委、区党工委关于开展“机关作风建设提升年”活动的决策部署，全面启动明察暗访工作，2月18日下午，在严格做好疫情防控的情况下，我区召开“机关作风建设提升年”活动推进会。机关各部门及下属单位、控股集团公司、炜赋集团公司、各街道（老洪港）主要负责人和明察暗访小组全体成员参加会议，区党工委副书记周静出席会议并讲话。

认识再提高，思想再统一，坚决扛起作风建设的政治责任。作风问题事关党的形象、事关人心向背、事关事业兴衰。在当前开发区既面临重大发展机遇，又面临转型升级攻坚的关键时期，更需要转作风、树新风，汇聚推动新一轮高质量发展的强大动能。各部门、各单位必须站在全局高度，切实坚决贯彻落实“机关作风建设提升年”活动的决策部署。

周静指出：要坚持目标导向，对标对表“十聚焦十查摆”工作重点，把握“学、查、督、改、评”五个关键环节，推动政治站位、工作效能、争先意识、宗旨意识、作风形象再提升。要坚持问题导向，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，深刻自我检视，找准差距不足，做到即知即改、立行立改，将解决问题的成效作为检验作风建设成效的重要标尺。要坚持成果导向，将“招商引资突破年”，“营商环境提升年”，“机关作风建设提升年”有机结合、一体推进，努力以党员干部作风改善、机关服务效能大提升推动全区经济社会高质量发展。

周静强调：要突出明察暗访，强化统筹组织，切实将“机关作风建设提升年”活动推向深入。作风建设不破不立，明察暗访工作是“机关作风建设提升年”活动的关键所在。要创新方式查，把明察与暗访相结合、把全面查与深入查相结合、把驻点查与突击查相结合、把日常查与回头看相结合，系统查找政策执行、落实见效、担当作为、体制机制等各方面的作风问题。要动真碰硬查，真查问题，不搞形式主义、走过场。要深挖问题，深入查找在推动发展、服务群众等方面不主动、不担当、不尽责等深层次问题。要敢点问题，对发现的问题不遮不掩，全面如实地向党工委汇报。要强化协调组织，要把“十聚焦十查摆”与项目建设、疫情防控、民生实事、生态环保等重点工作督查结合起来。要加强沟通协调，推动发现问题与解决问题衔接贯通、具体问题整改与面上作风建设一体推进。要严守工作纪律，打铁必须自身硬。明察暗访工作组必须切实加强干部队伍的教育管理，坚持工作原则，坚决防止说情打招呼；严明保密纪律，决不允许跑风漏气；严守廉洁底线，不得接受被检查单位的宴请。

区党工委委员、纪工委书记、监察工委主任沈良杰对开展明察暗访工作进行具体部署，明确本次明察暗访的对象、频率、内容、方式和要求。对全区所有部门及下属单位、街道、相关驻区机构，围绕“十聚焦十查摆”，每月常态开展明察暗访，每季度实现全覆盖。坚持发现问题纠作风、整改问题求实效的鲜明导向，共性问题及时通报，个性问题即刻交办，快速形成整改闭环。

区党工委委员、组织部部长、人社局局长葛伟主持会议。就落实会议精神，要求各部门各单位迅速传达贯彻，压紧压实责任。各明察暗访小组要从严从实，压茬推进。各部门各单位积极配合，在效率上马上就办、在执行上雷厉风行。用机关作风大转变、精神面貌大提升，推动我区大发展。

来源：江苏园区招商网

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