人社局多措并举开展创业培训工作

泗洪县人社局严格落实省、市相关文件精神，把做好全民创业工作摆上重要位置，积极组织法定劳动年龄内具有创业意愿和培训需求并具备一定创业条件的城乡劳动者（含毕业前2年的在校大学生）开展创业培训，确保创业培训取得实效。

一是改进培训模式。结合我县全民创业工作，主动送培训下乡，将创业培训班期开办到各乡镇（街道），开展包含常规理论、模拟实训、观摩讲解、案例分享、分组讨论等多元化培训课程。聘请高级讲师进行授课，并为参加培训班的学员免费提供培训专用教辅资料和学习用品，进一步激发学员的创业意识和创业积极性。

二是提高培训质量。加强培训全过程监管，以高质量培训为目标，建立以创业培训合格率指标为主、以参训人员满意度指标为辅的培训质量评估机制，进一步增强培训的针对性和时效性。

三是做好跟踪服务。每一期创业培训班都建立班级微信群，方便每个学员交流创业项目、分享创业经验，培训结束后，通过对创业学员电话回访、实地回访，跟踪了解学员就业、创业实施情况，切实帮助创业者解决经营中遇到的各种问题。今年以来，泗洪县培评中心已聘请创业培训讲师到6个乡镇（街道）开展创业培训，累计开展各类创业培训9期，培训学员360人。下一步，该局将加大政策宣传解读力度，提高政策的公众知晓度，进一步加大培训力度，创新工作思路，以形成培训促创业，创业带动就业的良性循环机制，推进创业培训工作取得实效。

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来源：江苏园区招商网

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